Hur du säger det kan skapa lösning eller låsning

Arne Anka


När det handlar om att ge feedback som kan uppfattas som kritik - är det viktigt att tänka efter före och formulera sig så inte mottagaren hamnar i försvarsläge. Gamla skolans teknik där man enbart talar om vad någon gör för fel eller anklagar någon - får oftast motsatt effekt. Det blir inte bättre utan mottagaren tappar suger och börjar leta fel hos givaren - för att ”ge” tillbaka!


ps. Vilt skjutande tvångsmässiga sanningssägare utan impulskontroll gör ofta större skada än nytta….

Hur man ger feedback lär man sig på en workshop med Feedbackakademin.

www.feedbackakademin.se

Klicka på bilden för att spara/skriva ut.

Frågor?  Ring 070 726 7010 eller maila stefan.gunnarsson@feedbackakademin.se